为全面贯彻落实全县“深入解放思想、加快跨越发展”促进会精神，认真学习周边地区跨越发展的成功经验，排查自身的差距，我劳动和社会保障局开展了“解放思想、提高效能、优化环境、服务发展”讨论交流会，在全系统上下掀起了解放思想、服务发展的新高潮。

　　“深入解放思想、加快跨越发展”要解放思想找差距，比学赶超争一流，用激情和行动改变落后面貌。与周边地区相比，我们在发展速度上有差距。不看不比不知道，一看一比吓一跳。不进则退，慢进则后，“只有标兵、没有追兵”的位置是相当尴尬的；与上级要求相比，我们在工作力度上有差距；与历史传统比，我们在精神状态上有差距。阜宁要赶超跨越，就必须向“应该落后”的思想宣战，向“说得过去”的心态宣战，向“不紧不慢”的现象宣战。要克服骄傲自满情绪，克服怕苦畏难思想，克服等、靠、要的思想，真正做到每天都有新要求，每天都有新激情，每天都有新作为，让新时期阜宁精神化作每个人的自觉行动。

　　开展解放思想大讨论活动，具有极其重要的意义。没有新的观念，就不可能有新的思路；没有新的思路，就不可能有新的举措；没有新的举措，就不可能有新的成效。党的十七大把落实科学发展观，解放思想，促进社会和谐确立为党的思想路线，是对党的思想路线的丰富和发展。

　　首先，开展解放思想大讨论活动，是深入学习十七大精神和“三个代表”重要思想的具体行动。党的十七大提出新世纪我国全面建设小康社会的奋斗目标，对经济、政治、文化等方面的任务做出重大部署，而且在理论和实践上都有许多新的突破。要理解好、贯彻好十七大精神，最重要的一点，就是要按照“三个代表”重要思想的要求，适应实践的发展，以实践来检验一切，自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。把思想认识转变到与十七大要求相适应的状况上来，把力量凝聚到十七大提出的奋斗目标上来，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，实现新世纪的宏伟目标。如果我们的思想还停留在过去的阶段上，就会使主观认识与客观实际相脱离，就难以坚持解放思想、实事求是的思想路线，就难以准确地理解和贯彻落实十七大精神，就跟不上发展的形势，就承担不了领导赋予的重任。

　　第二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要.思路决定出路，观念决定财富。没有观念的更新，就不会有发展的突破；没有观念的超越，就不会有发展的跨越；没有观念的领先，就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维，束缚着我们的手脚，制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想，坚决破除不合时宜的思想束缚，牢固树立起适应市场经济要求的新观念，着力营造优质的发展环境、优良的服务环境。

　　第三，开展解放思想大讨论，要始终保持昂扬向上的精神状态，用创新精神解决前进中的困难和问题。当前，运用马克思主义于中国实践，最根本、最紧要的任务就是运用创新的理论即“三个代表”重要思想回答和解决在创新实践中的重大问题，从而达到解放思想、实事求是、统一思想、团结奋进的目的。历史一再证明，有碍于思想解放、思想统一的问题首要的是理论问题。一些人之所以有这样那样思想上的迷惘、认识上的迷雾，其深层根源在于理论上的不清醒，即不能用创新精神对待创新理论，不能以创新理论回答和阐释影响和制约解放思想、统一思想的重大理论问题。

　　通过解放思想大讨论的学习，我从中找到了自己在思想上、行动中的不足与差距，今后要进一步加强学习，提高素质，全力做好本职工作。我坚信：通过深入解决思想，大胆创新，我们的社保事业一定会取得更大成绩，为解决全县百万人民养老保障后顾之忧，为完成县委、县政府交给我们的任务，作出应有的贡献。